主管自保

兼職新人犯錯家長鬧場抗議霸凌？職場是法定勞動契約，主管自保責任防線

面對巨嬰家長衝門市咆哮指控霸凌，釐清勞動基準法第70條考核權限，守住受僱職責的法定安全防線