樊登說書
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為什麼你面試看中的「明日之星」，進公司卻成了一場災難？樊登破解大腦錯覺：放棄直覺，用「簡單公式」打敗面試官的無效偏見｜樊登讀書《快思慢想》
面試技巧不能只靠感覺，簡單公式能把招募偏見拉回可檢查的標準。
系統一
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為什麼你看完了一百本書，脾氣一樣暴躁？樊登破解「學習無效」的真相：拒絕啟動系統二，你永遠只能在底層徘徊｜樊登讀書《快思慢想》
學習無效常卡在本能反應太快，系統二需要靠刻意停頓才有機會上場。
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為什麼一則食安新聞就能引爆全民恐慌？樊登解碼「效用層疊」：看穿大腦的從眾偏見，找回被焦慮綁架的現代生活｜樊登讀書《快思慢想》
效用層疊會把食安新聞放大成全民焦慮，媒體識讀能幫家庭守住判斷。
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為什麼談判總是先開價的人贏？樊登拆解「錨定效應」：看懂大腦的定價暗示，別再讓對手牽著鼻子走｜樊登讀書《快思慢想》
錨定效應會讓第一個數字牽動談判，議價前要先看穿對方丟出的船錨。
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為什麼押韻的廢話，總比嚴謹的數據更容易瘋傳？樊登解讀「認知放鬆」：掌握大腦的偷懶機制，寫出直擊人心的爆款文案｜樊登讀書《快思慢想》
認知放鬆讓押韻金句更容易被記住，爆款文案先降低讀者的理解阻力。
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為什麼高階主管總在下午五點做出愚蠢決策？樊登拆解「大腦雙系統」：看懂法官保釋實驗，別在疲勞時簽約｜樊登讀書《快思慢想》
大腦雙系統會在疲勞時失衡，重大決策最好避開系統二快耗盡的時段。
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